山东银鹰炊事机械有限公司党支部：让党支部成为企业发展的“红色引擎”

　　鲁网7月10日讯 近日，济南市委、章丘区委表彰了一批优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织。现将部分获表彰党员和党组织先进事迹进行刊发，激励大家继续为实现人民对美好生活的向往不懈努力，努力为党和人民争取更大光荣。

　　让党支部成为企业发展的“红色引擎”——记济南市先进基层党组织山东银鹰炊事机械有限公司党支部

　　山东银鹰炊事机械有限公司党支部围绕“组织建设、生产经营、机制创新、关怀员工、社会责任、作风建设”六大功能定位，将“党建引领、绿色发展”理念始终贯穿到生产经营活动中, 做到党建引领、全员联动，共建“银鹰”美好家园。

　　强化党建引领

　　筑牢堡垒夯实工作基础

　　火车跑得快，全靠车头带。银鹰党支部围绕“六位一体”党建工作模式，把党建工作渗透到生产经营各个环节, 切实为企业运营和业务发展筑牢坚实的战斗堡垒。

　　规范组织生活，筑牢支部战斗堡垒。扎实落实“三会一课”制度，组织党员开展特色主题党日活动。创新开展“三问三亮”活动，即问“入党为什么、在党干什么、在主题教育中收获什么”，党员“亮身份、亮职责、亮承诺”，进一步增强了党员对自身身份的认同感、敬畏感、责任感。完善基础设施，强化活动阵地建设。投资50多万元筹建“党建文化和企业发展历程展室”，充分展现公司党建“六位一体”工作模式、企业发展历程、党建引领企业发展等内容，提升党建工作水平。设立“党员先锋岗”，发挥党员旗帜作用。在生产经营管理、技术攻关、急难险重任务等方面，通过支部引领党员、党员带动群众，充分激发全体员工参与技改、创新的积极性、创造性，每年完成大小技改创新项目近100项，保证了产品质量，优化了生产流程，降低了生产成本和劳动强度。强化队伍建设，激发内生活力。通过开展“讲理想、比贡献”“五小成果”活动，密切联系员工，激发员工积极性、创造性。同时，坚持在一线岗位职工和青年团员中，吸收立场坚定、好学上进的职工向组织靠拢，促进员工岗位成才，让他们在生产实践中得到培养和锻炼。

　　主动承担社会责任

　　助力乡村全面振兴

　　在推进乡村全面振兴攻坚战工作中，“银鹰”充分发挥作为“国家火炬章丘市炊事装备特色产业基地”“山东省炊事机械之乡”“领军企业”“龙头企业”的责任和优势，与促进乡村全面振兴接轨，提高农民的收入水平。

　　拉动就业，促群众增收。成立济南市章丘区炊事机械行业协会，辐射面积达100平方公里，行业从业人员达3000余人，带动农村区域经济发展。结对共建，促发展共赢。按照刁镇街道关于开展“百村联百企、商会联乡亲”活动部署，银鹰党支部主动与王三村、曹庄村和崔高村等基层党组织结对共建，每年资助十几名生活困难职工子女实现大学梦想，为包联帮扶村捐助资金近万元。勇担责任，促社会稳定。充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和先锋模范作用，在抗击“利奇马”台风及新冠肺炎疫情中，广大党员和职工主动请缨，积极捐款捐物。在学校复学之际，向区教体局捐赠一次性生物质石墨烯口罩，共计捐款、捐物20多万元，公司被授予2020年度中国行业“抗击新冠疫情先进单位”称号。扶贫助困，大爱担当。通过章丘慈善总会，向泸溪县兴隆场镇人民政府定向捐赠土豆胶皮机、洗米机、切肉绞肉机等产品共计20台，共计价值20余万元。

　　加强人文关怀

　　用实际行动践行初心使命

　　坚持以人为本，党支部将“员工关怀”作为六大功能定位之一，注重从政治、技能、工作、生活、情感等方面加强对员工的关怀。依法为职工按时缴纳“五险一金”；每年为职工办理济南市职工互助互济保障；专门为女职工办理专项互助互济保险；每年组织全体职工进行健康查体。积极帮助职工或家属求医问药及劳动能力鉴定，通过各种渠道筹集救济金，对病困职工进行救助，为职工解决后顾之忧。坚持“五必访”制度，进一步拓宽和深入送温暖工程。每年春节前对历年退休职工进行走访慰问。与章丘电台合办银鹰点歌台，为每个职工生日点歌，送去党的温暖和全体员工的祝福……公司被济南市委、市政府授予担当作为“出彩型”好团队。（孟凡庚 刘召岳）