中国二冶山东分公司人力部启动2022年人才招聘准备工作

　　鲁网2月26日讯 开工伊始，为给公司发展提供强有力的人才支撑，促进公司又好又快发展，山东分公司人力部启动2022年人才招聘准备工作。 

　　为了更好的吸引属地化人才资源，充分发挥线上人才招聘平台，做好线下校园招聘工作，山东分公司人力部与合作人力资源单位济南邦德人力资源有限公司进行沟通，发布社会化人才招聘信息。分公司人力部人员登陆山东各高校的就业信息网做好校园招聘公告的发布工作和高校线上招聘会报名工作，同时关注各高校就业微信公众号，及时了解各高校就业动态信息和线下双选会信息的发布情况，以便做好相应的预约工作。此外，对线上投递的简历，人力部及时整理筛选，对符合要求者，逐一进行电话沟通，发出面试邀约。为配合疫情防控需要，通过视频的方式分批进行面试。 

　　春节刚过，正是招聘求职的高峰期，山东分公司人力部提前做好人才招聘的前期准备工作，保证社会化招聘和校园招聘同步进行，下一步，分公司人力部会将根据现有招聘情况，结合公司人才需求，安排招聘计划，全力做好2022年公司人才招聘工作。（通讯员：赵长花 ）